国产一区二区精品,一级少妇女片试看,亚洲Aⅴ一区二区,精品91自产拍在线观看二区

    <acronym id="y3o5p"></acronym>
    <s id="y3o5p"></s>
    1. <s id="y3o5p"></s>

      <ol id="y3o5p"></ol>
    2. 培訓(xùn)界十大潛規(guī)則

      2024-06-01 07:31:02 大風(fēng)車考試網(wǎng)

      親愛的朋友,大家好!

      在《與卡耐基說再見》這本書中,我詳細(xì)公布了界的一些“潛規(guī)則”,這是我自己親身經(jīng)歷的一些感悟。

      因?yàn),在突破口才瓶頸的道路上,我也走了很多很多的彎路。

      我發(fā)現(xiàn)口才培訓(xùn),這是個(gè)朝陽的行業(yè)??中國的社會(huì)在不斷地進(jìn)步,越來越快,而培訓(xùn)市場剛剛興起,培訓(xùn)空間很大!

      這又是一個(gè)偉大的行業(yè)??因?yàn)樵旄e人的同時(shí),我們也在成就自己!老師是人類靈魂的工程師!培訓(xùn)師同樣是偉大的心靈導(dǎo)師!

      但是,這也是一個(gè)魚龍混雜的行業(yè)!??這就是我不得不說的一些話。因?yàn)槲蚁胗梦业慕?jīng)歷來告訴大家,我們確實(shí)走了很多的彎路!因?yàn)楫?dāng)今想快速賺錢的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)太多了!

      因?yàn)榕嘤?xùn)界的“潛規(guī)則”太多了!

      成功學(xué)指引了一部分人走向成功,但成功學(xué)也害了一部分人讓他們心浮氣躁,無法腳踏實(shí)地去奮斗!來我們班參加培訓(xùn)的同學(xué),很多都接觸過成功學(xué),有些朋友一上臺(tái)就開始對聽眾宣誓他的偉大目標(biāo):我今年要賺500萬!我三年之后要成為億萬富翁!??但是我們看起來更象神經(jīng)不正常的人,因?yàn)樗F(xiàn)在的月薪還不到兩千元!

      在心浮氣躁、眼高手低的心態(tài)下,催生了很多急功利學(xué)員,同樣也催生了很多急功利的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)??因?yàn)樗麄兲肟焖儋嶅X了,他們忘記了“老師是人類靈魂的工程師”這一偉大的原則!

      我付出了大量的金錢、精力和時(shí)間去參加大量的培訓(xùn),有些讓我終生收益!但是也有一些讓我“很生氣”!

      確實(shí),在我們身邊有太多太多的陷阱。

      也許,下面這段話會(huì)讓很多的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)“惱羞成怒”,會(huì)讓很多的同學(xué)“很傷感”,甚至?xí)鹦⌒〉摹暗卣稹??

      但是我必須講出來??因?yàn)椋愕哪芰σ苍S已經(jīng)被很多培訓(xùn)機(jī)構(gòu)扼殺了,你的人生也許已經(jīng)被他們誤導(dǎo)了!

      我總結(jié)出了培訓(xùn)界的“十大陷阱”。希望對您有所幫助。學(xué)習(xí)是最超值的投資,但要選擇正確的投資方向!

      要培訓(xùn),但要選擇好的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)!

      第一大陷阱:口號式的培訓(xùn)

      這種培訓(xùn)很多朋友都親身體驗(yàn)過,只要一講出來,你肯定會(huì)身同感受。

      這是一種以口號式為主的培訓(xùn)。整個(gè)培訓(xùn)就是不斷地自我激勵(lì)??自我激勵(lì)沒有錯(cuò),但是他們使用的方法卻有問題??他們培訓(xùn)中激勵(lì)的形式就是大喊口號。

      身陷其中的學(xué)員,當(dāng)時(shí)喊得是聲嘶力竭、血脈賁張、激情四射??但是培訓(xùn)過后激情過后是更加的失意和迷惘。所以有“三動(dòng)”之說,當(dāng)時(shí)聽課非常的震動(dòng),恨不得馬上就要蛻變自己成為百萬富翁千萬富翁;但是回家之后,只剩下激動(dòng)了,情緒調(diào)整上來了,就是不知道如何去做;一周之后就是“一動(dòng)不動(dòng)”了!

      學(xué)習(xí)更多培訓(xùn)技巧 > > 欄目


      • 相關(guān)文章
      • 別把所有難題都推給培訓(xùn)別把所有難題都推給培訓(xùn)

        “、培訓(xùn)”,這個(gè)常被我們掛在嘴上的管理解決方案,長久以來,有被過度神話或過度使用當(dāng)做“管理萬靈丹”的趨勢。全球企業(yè)每年針對培訓(xùn)的支出十分龐大,培訓(xùn)費(fèi)用與費(fèi)..

        2024-06-03 17:55:29
      • 員工培訓(xùn)應(yīng)避免的八大誤區(qū)員工培訓(xùn)應(yīng)避免的八大誤區(qū)

        企業(yè)要取得成功穩(wěn)步,必須把握兩個(gè)方法,一是培訓(xùn),二是變革。長期不斷的培訓(xùn)可以為企業(yè)提供足夠的人才以及由此而帶來能力和素質(zhì)的提高,更能為企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展提供必須..

        2024-05-28 08:55:30
      • 企業(yè)培訓(xùn)中的典型性病癥企業(yè)培訓(xùn)中的典型性病癥

        當(dāng)企業(yè)的重要性越來越被企業(yè)管理者所認(rèn)識,人力資源部們開始通過培訓(xùn)提高員工素質(zhì),增強(qiáng)企業(yè)核心力不遺余力時(shí),企業(yè)絞盡腦汁推出的培訓(xùn),因?yàn)榉N種原因,染上了流行性..

        2024-06-03 22:27:21
      • 別把所有難題都推給培訓(xùn)別把所有難題都推給培訓(xùn)

        “、培訓(xùn)”,這個(gè)常被我們掛在嘴上的管理解決方案,長久以來,有被過度神話或過度使用當(dāng)做“管理萬靈丹”的趨勢。全球企業(yè)每年針對培訓(xùn)的支出十分龐大,培訓(xùn)費(fèi)用與費(fèi)..

        2024-06-03 17:55:29
      • 員工培訓(xùn)應(yīng)避免的八大誤區(qū)員工培訓(xùn)應(yīng)避免的八大誤區(qū)

        企業(yè)要取得成功穩(wěn)步,必須把握兩個(gè)方法,一是培訓(xùn),二是變革。長期不斷的培訓(xùn)可以為企業(yè)提供足夠的人才以及由此而帶來能力和素質(zhì)的提高,更能為企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展提供必須..

        2024-05-28 08:55:30
      • 企業(yè)培訓(xùn)中的典型性病癥企業(yè)培訓(xùn)中的典型性病癥

        當(dāng)企業(yè)的重要性越來越被企業(yè)管理者所認(rèn)識,人力資源部們開始通過培訓(xùn)提高員工素質(zhì),增強(qiáng)企業(yè)核心力不遺余力時(shí),企業(yè)絞盡腦汁推出的培訓(xùn),因?yàn)榉N種原因,染上了流行性..

        2024-06-03 22:27:21
      • 人力資源公司新員工入職培訓(xùn)相關(guān)內(nèi)容人力資源公司新員工入職培訓(xùn)相關(guān)內(nèi)容

        人力資源是當(dāng)代企業(yè)重要戰(zhàn)略資源,有效培養(yǎng)、運(yùn)用、挖掘人力資源是企業(yè)在未來激烈市場競爭中生存和發(fā)展的關(guān)鍵要素。而企業(yè)新員工作為這一資源的源頭,必須加以有效的..

        2024-06-05 06:46:11
      • 新員工崗前入職培訓(xùn)的內(nèi)容新員工崗前入職培訓(xùn)的內(nèi)容

        第一節(jié)酒店員工儀表部位男員工女員工

        2024-05-26 23:13:06
      • 酒店新員工入職培訓(xùn)的主要內(nèi)容酒店新員工入職培訓(xùn)的主要內(nèi)容

        【酒店意識】一、酒店意識:酒店意識是指酒店員工的言行舉止應(yīng)該有酒店從業(yè)人員的職業(yè)素質(zhì)和風(fēng)度。它主要包括以下幾方面:

        2024-06-01 01:59:47
      • 酒店新員工崗前培訓(xùn)內(nèi)容是什么酒店新員工崗前培訓(xùn)內(nèi)容是什么

        人力資源培訓(xùn)部將會(huì)在培育、鼓舞組織內(nèi)部士氣,激發(fā)員工潛能,激勵(lì)員工創(chuàng)造力,增加組織生產(chǎn)力,培養(yǎng)學(xué)習(xí)型企業(yè)氣氛,構(gòu)建和諧、穩(wěn)定的內(nèi)部環(huán)境等方面發(fā)揮積極作用。

        2024-05-28 14:28:15