国产一区二区精品,一级少妇女片试看,亚洲Aⅴ一区二区,精品91自产拍在线观看二区

    <acronym id="y3o5p"></acronym>
    <s id="y3o5p"></s>
    1. <s id="y3o5p"></s>

      <ol id="y3o5p"></ol>
    2. 所在位置:大風車考試網(wǎng) > 員工管理 > 正文

      員工管理出差費用管理制度

      2024-05-30 15:34:45 大風車考試網(wǎng)


      快車畢業(yè)生人力資源網(wǎng)訊 一個公司的員工出差,根據(jù)出差的城市與出差的原因,公司都會有一批費用給到出差員工,但是每個公司的出差管理制度與費用都不同。以下為某企業(yè) 的 出差費用管理制度,僅供參考。
        
        為規(guī)范公司員工因公出差所涉及到的費用開支等一系列活動,特作如下規(guī)定。
        
        本制度所指的出差是指本公司員工到襄樊市以外的地區(qū)從事與本公司經(jīng)營業(yè)務(wù)有關(guān)的活動并且時間長達一天以上的。
        
        一、出差申請
        
        1、副總經(jīng)理以下人員出差,須事先填寫《出差申請單》,經(jīng)過部門主管和分管領(lǐng)導(dǎo)批準同意后方可出差。
        
        2、出差申請人憑批準的《出差申請單》填寫《借款單》到財務(wù)借款。分管領(lǐng)導(dǎo)及財務(wù)人員根據(jù)出差人計劃的天數(shù)、地點、事由計算大致費用核定借款額。
        
        3、出差人員出差期間應(yīng)本著高效精簡的原則安排行程,費用開支嚴格按照本制度所附開支標準規(guī)定執(zhí)行。特殊情況須超支的應(yīng)事前電話請示分管領(lǐng)導(dǎo)同意。
        
        4、出差人員出差期間應(yīng)妥善保管好各種費用票據(jù),返回公司在五個工作日內(nèi)到財務(wù)辦理報銷手續(xù)。
        
        5、出差人員前次出差借款尚示報銷的,本次出差不允許借款。
        
        二、費用劃分及報銷辦法
        
        出差費用主要分為:長途交通費、住宿費、客戶招待費、長途通訊費、市內(nèi)交通費、雜費、伙食補助、臥鋪補助、住宿節(jié)約補助等。
        
        1、長途交通費和住宿在限額標準內(nèi)憑有效票據(jù)報銷。
        
        2、出差期間發(fā)生的客戶招待費應(yīng)從嚴控制,嚴格按公司《招待費用管理制度》規(guī)定標準執(zhí)行。副總以下人員如需發(fā)生客戶招待費,應(yīng)事前請示分管副總同意。副總應(yīng)請示總經(jīng)理同意。事后報銷時應(yīng)提供有效票和情況說明。
        
        3、出差人員發(fā)生的異地手機漫游費憑電腦打印電話清單經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)和財務(wù)核對后因公部分予以報銷。
        
        4、出差人在出差時發(fā)生的各地區(qū)市內(nèi)短途交通費,應(yīng)提供有效票據(jù)報銷,除副總及以上人員不受限制外,其余人員原則上不允許乘坐的士。
        
        5、出差人伙食補助按附件《差旅費開支標準》包干執(zhí)行。無須提供發(fā)票,時間計算以出發(fā)車票和返回車票標明的日期為依據(jù),頭尾兩天合并計算。
        
        6、出差人出差時發(fā)生的訂票、托運、復(fù)印、傳真等雜費憑有效票據(jù)經(jīng)貧乏領(lǐng)導(dǎo)和財務(wù)審核確認后報銷。
        
        7、出差人夜間行車(當時18時至次日晨6時)或連續(xù)行車8小時以上的,允許購買火車臥鋪,如符合以上條件但未坐臥鋪者,按車票票面金額的50%予以補助。
        
        8、住宿節(jié)約補助,為使出差人厲行節(jié)約,設(shè)立此補助。對住宿費報銷金額低于附件《差旅費開支標準》的,按節(jié)約金額的50%獎勵出差者。
        
        三、其他
        
        1、出差人員因公外出參加會議或培訓,出差人應(yīng)向財務(wù)部提供會議通知和培訓通知,財務(wù)根據(jù)通知上關(guān)于費用方面的說明予以確認出差費用報銷方式。
        
        2、出差人自行借用非本公司車輛出差的,需經(jīng)貧乏領(lǐng)導(dǎo)標準。公司據(jù)實合理報銷過路費、停車、汽油等費用,其他費用一概不負責。
      本文源自快車畢業(yè)生人力資源網(wǎng):.COM

      • 相關(guān)文章
      • 自戀型員工如何管理自戀型員工如何管理

        18????ㄥ?錛??紼??0

        2024-06-01 02:43:17
      • 不同血型員工適合的崗位不同血型員工適合的崗位

        快車畢業(yè)生人力資源頻道以下是一篇員工管理的相關(guān)文章,歡迎參考閱讀有研究表明,人的血型是決定性格的重要因素,血型與從事什么職業(yè)有著密切聯(lián)系。血型真的能決定職..

        2024-06-05 12:53:54
      • 如何管理老員工如何管理老員工

        快車畢業(yè)生人力資源頻道以下是一篇員工管理的相關(guān)文章,歡迎參考閱讀美國航天工業(yè)巨子休斯公司的副總裁艾登·科林斯曾對一個人做過這樣的評價:“我們就像..

        2024-05-31 10:08:45
      • 自戀型員工如何管理自戀型員工如何管理

        18????ㄥ?錛??紼??0

        2024-06-01 02:43:17
      • 不同血型員工適合的崗位不同血型員工適合的崗位

        快車畢業(yè)生人力資源頻道以下是一篇員工管理的相關(guān)文章,歡迎參考閱讀有研究表明,人的血型是決定性格的重要因素,血型與從事什么職業(yè)有著密切聯(lián)系。血型真的能決定職..

        2024-06-05 12:53:54
      • 如何管理老員工如何管理老員工

        快車畢業(yè)生人力資源頻道以下是一篇員工管理的相關(guān)文章,歡迎參考閱讀美國航天工業(yè)巨子休斯公司的副總裁艾登·科林斯曾對一個人做過這樣的評價:“我們就像..

        2024-05-31 10:08:45
      • 棘手員工的管理技巧棘手員工的管理技巧

        大家都看過西游記,對于絕大多數(shù)人而言看的是熱鬧,聰明的人看的卻是管理智慧。從表面上看唐僧什么都不會,其實唐僧是一個出色的管理者且深諳管理藝術(shù)。孫悟空在四人..

        2024-05-27 19:03:41
      • 贊賞員工管理技巧贊賞員工管理技巧

        1.讓員工看得到贊賞 創(chuàng)建優(yōu)秀公司文化的最好方式是進行經(jīng)常性的、具體的和及時的團隊贊賞與個人贊賞。在優(yōu)秀公司文化中,贊賞不是最終的港灣,而是一條永不停息的..

        2024-06-02 16:49:57
      • 員工管理關(guān)于最好的批評下屬的語言技巧員工管理關(guān)于最好的批評下屬的語言技巧

        在工作中,下屬不免會有出錯的時候,作為領(lǐng)導(dǎo)也不能不聞不問。怎樣批評下屬,使下屬接受批評、積極改正,并繼續(xù)努力工作,對領(lǐng)導(dǎo)來說卻是一門學問,F(xiàn)在,何岸老..

        2024-05-28 03:15:23
      • 管理員工五大技巧管理員工五大技巧

        熱爐法則:規(guī)章制度面前人人平等 這個源自西方管理學家提出的懲罰原則,它的實際指導(dǎo)意義在于有人在工作中違反了規(guī)章制度,就像去碰觸一個燒紅的火爐,一定要讓他..

        2024-06-03 21:22:20