據(jù)市勞動保障部門最新統(tǒng)計顯示，目前天津勞動者對六類勞動問題最關切。
市勞動保障電話咨詢服務中心開通12333勞保電話兩年來，根據(jù)咨詢匯總統(tǒng)計，養(yǎng)老保險占咨詢總量的24.8%、勞動關系占17.5%、醫(yī)療保險占16.2%、工傷保險占8.2%、就業(yè)占8.1%、勞動報酬和福利占5.2%。其中，咨詢養(yǎng)老保險的主要問題是養(yǎng)老待遇享受條件、新的計發(fā)辦法、新老計發(fā)辦法的比較以及中斷繳費對養(yǎng)老金的影響等內容;在勞動關系方面以終止、解除勞動合同以及補償金的有關政策規(guī)定咨詢?yōu)橹?在醫(yī)療保險方面，主要咨詢醫(yī)藥費待遇支付和門診特殊病等問題;工傷保險受關注最多的問題是工傷認定范圍、認定程序以及傷殘待遇的標準等;在就業(yè)方面以再就業(yè)扶持政策和勞動力管理規(guī)定等內容的咨詢量最大;在勞動報酬和福利方面，咨詢的重點是最低工資調整、拖欠工資、加班工資標準、休息休假和各項福利補貼標準等。
勞動保障部門分析，從勞動保障問題受關注程度反映出，目前勞動者更為關注自身長久利益的維護，這是養(yǎng)老保險、勞動關系、醫(yī)療保險等問題持續(xù)受關注的最主要原因，而隨著本市勞動就業(yè)和勞動報酬福利待遇等政策的日趨完善和政策宣傳力度的加大，這方面問題的咨詢量在逐漸下降。
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養(yǎng)老保險基金的真正問題出在社保費繳納制度
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