2021年是中國共產(chǎn)黨成立100周年，是“十四五”開局之年，是企業(yè)轉(zhuǎn)型升級邁向高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵一年。為承接落實(shí)上級黨建工作會議精神，結(jié)合企業(yè)實(shí)際，制定本計(jì)劃。

　　一、2021年黨建工作思路

企業(yè)黨委堅(jiān)持以*，深入貫徹黨的xx全會、中央紀(jì)委五次全會精神，持續(xù)加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，全面推進(jìn)黨的建設(shè)，全面從嚴(yán)治黨，不斷增強(qiáng)“四個(gè)意識”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”；以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，圍繞“學(xué)黨史強(qiáng)黨性、干部隊(duì)伍建設(shè)、凈化政治生態(tài)”核心任務(wù)，著力深化理論武裝、夯實(shí)基層基礎(chǔ)、推進(jìn)正風(fēng)肅紀(jì)；牢固樹立“抓黨建就是抓生產(chǎn)力”的理念，大力推進(jìn)黨建工作與業(yè)務(wù)工作的深度融合，切實(shí)提高黨的建設(shè)質(zhì)效，更好地服務(wù)和保障企業(yè)“十四五”高質(zhì)量開局。

　二、工作計(jì)劃及實(shí)施要點(diǎn)

（一）把握時(shí)代定位，發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用

1.圍繞“新發(fā)展階段、新發(fā)展理念、新發(fā)展格局”，統(tǒng)籌謀劃編制《2021年黨委中心組學(xué)習(xí)計(jì)劃》；堅(jiān)持“理論學(xué)習(xí)+專題研討+實(shí)踐體驗(yàn)”的方式，每月定期組織中心組成員集中學(xué)習(xí)研討，用新時(shí)代新思想武裝頭腦。

2.堅(jiān)持“把方向、管大局、保落實(shí)”的工作定位，研究黨委領(lǐng)導(dǎo)與企業(yè)治理結(jié)構(gòu)的有機(jī)融合。優(yōu)化黨委會討論“三重一大”前置程序，切實(shí)發(fā)揮黨委領(lǐng)導(dǎo)作用。

（二）壓實(shí)履職責(zé)任，推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨

3.進(jìn)一步夯實(shí)各責(zé)任主體管黨治黨責(zé)任。組織編制實(shí)施《企業(yè)黨委落實(shí)主體責(zé)任管理規(guī)定》《企業(yè)紀(jì)委落實(shí)監(jiān)督責(zé)任管理規(guī)定》《企業(yè)各級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部落實(shí)“一崗雙責(zé)”管理規(guī)定》等。

4.建立黨支部管黨治黨效果評估機(jī)制。細(xì)化支部書記、組織委員、宣傳委員、紀(jì)檢委員履職責(zé)任清單內(nèi)容，優(yōu)化黨支部書記“述、評、考”的工作流程，將支部書記考核結(jié)果與績效薪酬掛鉤。

5.積極推進(jìn)政治巡察向基層黨支部延伸。組織對XX黨支部、XX黨支部、XX黨支部等7個(gè)黨組織開展政治巡察，對XX黨支部、XX黨支部等3個(gè)黨組織開展巡察問題整改“回頭看”。

（三）注重加強(qiáng)學(xué)習(xí)，深化理論武裝頭腦

6.深入學(xué)習(xí)貫徹*。面向科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部舉辦“黨的xx全會精神學(xué)習(xí)研討班”，面向紀(jì)委委員、基層紀(jì)檢干部舉辦“十九屆中央紀(jì)委五次全會精神研討班”，為全體黨員配發(fā)《*談治國理政》《*學(xué)習(xí)問答》等讀本，并建立相應(yīng)的考評機(jī)制，保障學(xué)習(xí)實(shí)效。

7.嚴(yán)格落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制。優(yōu)化意識形態(tài)工作責(zé)任鏈條，明確基層部門主要負(fù)責(zé)人、科室班組長、黨小組組長責(zé)任，各級黨組織每年至少2次研究管轄范圍內(nèi)意識形態(tài)工作。黨委宣傳部要加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)輿情監(jiān)管，積極穩(wěn)妥做好重大突發(fā)事件和熱點(diǎn)敏感問題的輿論引導(dǎo)。

8.推動理想信念教育常態(tài)化制度化。持續(xù)深化“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育長效機(jī)制，鞏固“不忘初心牢記使命”主題教育成果，認(rèn)真策劃開展“學(xué)黨史強(qiáng)黨性”主題活動。編制實(shí)施《企業(yè)黨委“學(xué)黨史強(qiáng)黨性”主題活動工作方案》，通過學(xué)黨史、新中國史、企業(yè)發(fā)展史深化愛黨、愛國、愛企教育。

（四）夯實(shí)組織建設(shè)，推進(jìn)黨建融入業(yè)務(wù)

9.嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》，認(rèn)真落實(shí)“三會一課”、發(fā)展黨員、組織生活會、民主評議黨員、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部過雙重組織生活、黨委委員聯(lián)系點(diǎn)等制度。堅(jiān)持黨員領(lǐng)導(dǎo)干部講黨課制度，每年各級領(lǐng)導(dǎo)干部在分管領(lǐng)域部門至少講授2次黨課。

10.全面充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。建立黨員建功立業(yè)工作激勵保障制度，編制實(shí)施《在企業(yè)黨員中開展“亮身份、亮承諾、亮成效”工作實(shí)施方案》，通過建立黨員先鋒隊(duì)、黨員示范崗、黨員志愿者等方式，著力解決企業(yè)發(fā)展中的重點(diǎn)、難點(diǎn)和焦點(diǎn)問題。

11.探索黨建與業(yè)務(wù)深度融合工作機(jī)制。由黨委組織部門牽頭成立課題研究組，專題研究如何將黨組織的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢和密切聯(lián)系群眾的優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為破解業(yè)務(wù)工作和隊(duì)伍建設(shè)難題，研究黨建與業(yè)務(wù)深度融合的科學(xué)方法和有效路徑，并根據(jù)研究進(jìn)度試點(diǎn)運(yùn)用。

12.不遺余力推進(jìn)干部隊(duì)伍建設(shè)。對標(biāo)干部隊(duì)伍建設(shè)五大體系，優(yōu)化完善企業(yè)干部管理制度，穩(wěn)步施行干部全體解聘再競聘上崗，探索干部任期制管理，實(shí)現(xiàn)“干部能上能下，能進(jìn)能出”，激發(fā)廣發(fā)干部擔(dān)當(dāng)作為。

（五）堅(jiān)持正風(fēng)肅紀(jì)，推動作風(fēng)持續(xù)好轉(zhuǎn)

（一）.社區(qū)黨工委有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作方案總結(jié)

（二）.黨風(fēng)廉政建設(shè)工作方案具體是什么

（三）.抓好生活垃圾分類工作實(shí)施方案主要內(nèi)容

（四）.有關(guān)垃圾分類工作實(shí)施方案是什么

（五）.社區(qū)禁毒宣傳的工作方案具體內(nèi)容是什么

（六）.工作作風(fēng)不實(shí)方面存在的問題及整改方案是什么

（七）.發(fā)改黨建工作實(shí)施方案全文解讀

（八）.機(jī)關(guān)單位的黨建工作方案精選范文

（九）.關(guān)于黨建工作的具體實(shí)施方案

（十）.落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制的具體方案是什么

13.持續(xù)保持懲治腐敗高壓態(tài)勢。企業(yè)紀(jì)委要持續(xù)一體推進(jìn)不敢腐、不能腐、不想腐機(jī)制建設(shè)，堅(jiān)決查處黨的十八大以來不收斂不收手的腐敗問題，緊盯重大節(jié)假日違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神及其實(shí)施細(xì)則的人和事；以上級紀(jì)委監(jiān)委通報(bào)的形式主義官僚主義典型案例為反面教材，縱深推進(jìn)“三個(gè)以案”警示教育，持續(xù)凈化企業(yè)政治生態(tài)。

（六）發(fā)揮引領(lǐng)作用，提升工團(tuán)工作水平

14.企業(yè)黨委要引導(dǎo)基層黨支部充分認(rèn)識到工團(tuán)工作“外樹形象、內(nèi)聚人心”的作用。各級黨支部要積極抓好黨建帶工建、團(tuán)建工作，定期研究部署工建、團(tuán)建工作任務(wù)。大力支持工團(tuán)組織依據(jù)各自章程開展各項(xiàng)活動，重點(diǎn)全力配合工會開展全國勞模、省五一勞動獎?wù)鹿と讼蠕h號申報(bào)工作，重點(diǎn)全力配合共青團(tuán)開展全國及省市青年五四獎?wù)律陥?bào)工作，重點(diǎn)全力配合婦聯(lián)開展三八紅旗手申報(bào)工作。

15.企業(yè)黨委要協(xié)調(diào)、督促行政班子組好工團(tuán)組織經(jīng)費(fèi)保障工作。指導(dǎo)工團(tuán)組織籌劃建立“員工之家”“青年之家”活動場所，力爭年底前向廣大員工開放，提升員工自豪感、榮譽(yù)感、歸屬感和幸福感。