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      企業(yè)管理人員-總經(jīng)理崗位職責(zé)
      
2024-06-01 14:06:18   大風(fēng)車考試網(wǎng)

      	　　1、領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行、實施董事會的各項決議，組織實施公司的發(fā)展戰(zhàn)略，發(fā)掘市場機(jī)會，領(lǐng)導(dǎo)創(chuàng)新與變革。
      	　　2、根據(jù)董事會下達(dá)的年度經(jīng)營目標(biāo)組織制定、修改、實施公司年度經(jīng)營計劃。監(jiān)督、控制經(jīng)營計劃的實施過程。
      	　　3、建立良好的溝通渠道。
      	　　(1)負(fù)責(zé)與董事會保持良好溝通，定期向董事會匯報經(jīng)營戰(zhàn)略和計劃執(zhí)行情況、資金運(yùn)用情況和盈虧情況、機(jī)構(gòu)和人員調(diào)配情況及其他重大事宜。
      	　　(2)領(lǐng)導(dǎo)建立公司與客戶、合作伙伴、上級主管部門、政府機(jī)構(gòu)、金融機(jī)構(gòu)、媒體等部門間順暢的溝通渠道。
      	　　(3)領(lǐng)導(dǎo)開展公司的社會公共關(guān)系活動，樹立良好的企業(yè)形象。
      	　　(4)領(lǐng)導(dǎo)建立公司內(nèi)部良好的溝通渠道。
      	　　4、主持公司日常經(jīng)營工作。
      	　　(1)負(fù)責(zé)公司員工隊伍建設(shè)，選東方紅、中層管理人員。
      	　　(2)主持召開總經(jīng)理辦公會，對重大事項進(jìn)行決策。
      	　　(3)代表公司參加重大業(yè)務(wù)、外事或其他重要活動。
      	　　(4)負(fù)責(zé)簽署日常行政、業(yè)務(wù)文件。
      	　　(5)負(fù)責(zé)處理公司重大突發(fā)事件，并及時向董事會匯報。
      	　　(6)負(fù)責(zé)辦理由董事會授權(quán)的其它重要事項。
      	　　5、領(lǐng)導(dǎo)公司各分管部門開展工作，建立、健全公司的組織管理系統(tǒng)，使之合理化、精簡化、高效化。
      	　　(1)領(lǐng)導(dǎo)建立、健全公司財務(wù)管理制度，組織制定財務(wù)政策，審批重大財務(wù)支出。
      	　　(2)領(lǐng)導(dǎo)建立、健全公司人力資源管理制度，組織制定人力資源政策，審批重大人事決策。
      	　　6、關(guān)心員工，以身作則，使公司具有高度凝聚力，并要求員工以高度熱情和責(zé)任感去完成本職工作。
      

      

      

       


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